


La Caja de Ahorro de los Telefonistas, S.A.P. es una Organización Auxiliar del Crédito, no lucrativa, que brinda un servicio público, autorizada por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, con personalidad y patrimonio propios, regulada por el Banco de México, supervisada por la Comisión Nacional Bancaria y de Valores, que se rige con un marco jurídico específico en base a sus estatutos sociales.
Su organización y operación se basa en la Ley General de Organizaciones y Actividades Auxiliares del Crédito, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 14 de enero de 1985; en las Reglas Generales para la Organización y Funcionamiento de las Sociedades de Ahorro y Préstamo emitidas por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y publicadas en el Diario Oficial de la Federación el 15 de julio de 1992; y en las Reglas a que deberán sujetarse las Sociedades de Ahorro y Préstamo en la Realización de sus Operaciones, emitidas por el Banco de México y publicadas en el Diario Oficial de la Federación el 1o. de septiembre de 1992 y modificadas por la resolución publicada el 18 de diciembre del mismo año.

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Institución de reciente creación, la Caja de Ahorro de los Telefonistas, S.A.P. cuenta con características propias y su misión es brindar una gama de productos y servicios financieros, para satisfacer las necesidades económicas y bienestar patrimonial de sus socios.
La Secretaría de Hacienda y Crédito Público mediante resolución No. 1012458 del 25 de noviembre de 1994, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 28 de noviembre del mismo año, autoriza el funcionamiento y operación de la Caja de Ahorro de los Telefonistas, S.A.P.
El 28 de abril de 1995, se celebra la Asamblea Constitutiva con 6,000 socios a nivel nacional representados por 160 Delegados, quienes aprobaron los estatutos sociales, reglas y el programa general de trabajo.
Las acciones de instrumentación se sustentaron en un programa general de trabajo que incluyó los siguientes temas: sistemas, reclutamiento, selección, contratación y capacitación de personal, adaptación de local para oficinas y compra de mobiliario y equipo, acta constitutiva y avisos de apertura, estudio de viabilidad financiera, imagen corporativa, apertura de cuenta de corresponsalía, captación de ahorro y pago de préstamos vía nómina y presupuesto inicial.
El 29 de julio de 1995 se cumplieron al cien por ciento los trabajos relacionados con los ocho puntos básicos del programa general de trabajo, para iniciar oficialmente operaciones el 1 de agosto de 1995, con base en políticas y procedimientos que fueron definidos de acuerdo a los objetivos y filosofía.
Su contrato social consta en escritura pública No. 40956 del 18 de mayo de 1995 asentada en el protocolo de la Notaría Pública 103 de Distrito Federal, a cargo del Sr. Licenciado Armando Galvez Pérez Aragón cuyo primer testimonio del 31 de julio de 1995 quedó inscrito en el Registro Público de Comercio en folio mercantil número 202607 y su Registro Federal de Causantes es CAT-950519-2V.
Es la captación de recursos exclusivamente de sus socios, mediante actos causantes de pasivo directo o contingente, quedando la sociedad obligada a cubrir el principal y, en su caso, los accesorios financieros de los recursos captados. La colocación de dichos recursos se hará únicamente entre sus socios o en inversiones en beneficio mayoritario de los mismos.
Consolidarse como la mejor alternativa en servicios financieros para los trabajadores y sus familias, mediante la administración profesional, eficiente y honesta de los recursos que se nos hubieren confiado, para contribuir así a elevar su nivel de vida.
Ser una Sociedad de Ahorro y Préstamo con una operación transparente, confiable y eficiente, con cobertura nacional y dedicada a satisfacer las necesidades financieras de los trabajadores organizados y sus familias. Ofrecer la más amplia y adecuada gama de productos de captación y colocación, buscando siempre la innovación para estar a la vanguardia.
Crear la conciencia y fomentar la cultura del ahorro, diseñar y proponer planes de ahorro directamente ligados a la satisfacción de determinadas necesidades, como la adquisición de algunos bienes y servicios; ofrecer en depósitos de ahorro e inversión tasas superiores a las del promedio de mercado, otorgar apoyo crediticio en condiciones preferenciales y consolidar la Caja de Ahorro como una Institución fuerte, no lucrativa.
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Trabajadores sindicalizados de Teléfonos de México, S.A. de C.V. (TELMEX), Cía. de Teléfonos y Bienes Raíces, S.A. de C.V. (C.T.B.R.), empleados al servicio del Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (S.T.R.M.) y los de la propia Institución (C.A.T.S.A.P.)
Las principales características del equipo de colaboradores de la Institución lo son, sin duda, su experiencia, dinamismo y denodado entusiasmo e interés por alcanzar un alto grado de desarrollo institucional, profesional y personal.
La Asamblea General de Socios, es el órgano supremo de la sociedad. La administración y vigilancia de la sociedad, estará a cargo de un Consejo de Administración, un Gerente General, un Comité de Vigilancia, un Comité de Crédito, y los demás órganos que en su caso designe la propia asamblea, los cuales tendrán las atribuciones que se señalen en los estatutos sociales y demás disposiciones.
ADMINISTRACION Y VIGILANCIA

ESTRUCTURA FUNCIONAL
Responde a las necesidades de la Institución y busca una adecuada diferenciación e integración de funciones con el fin de alcanzar niveles óptimos de eficiencia.

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CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN
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Srita. María de Lourdes Alvarez Torres |
Presidente |
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Srita. Marina Vázquez Olarra |
Vicepresidente |
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Sr. Juan Jorge Becerra Guerra |
Vicepresidente |
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Srita. Angélica María García Urbano |
Secretario |
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Sr. Rafael Rodríguez Espinoza |
Prosecretario |
COMITÉ DE VIGILANCIA
Sr. Joel Alvarez Hernández
Sr. Refugio Castro S.
Sr. Héctor Raúl Romero Rojas.
GERENCIA GENERAL
C.P. Agustín Sánchez Contreras
Gerente General
DIRECTORIO EJECUTIVO
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C.P. Agustín Sánchez Contreras |
Gerente Ejecutivo de Finanzas y Administración |
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C.P. María Luisa Hernández Juárez |
Contralor Interno |
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C.P. José Antonio Estrada Dávila |
Gerete Ejecutivo de Operación. |
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Lic. Oscar Espinosa Morett |
Gerente Ejecutivo de Productos y Servicios |
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Ing. Joel Santillán Zamora |
Gerente Ejecutivo de Sistemas. |
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C.P. Jesús Gregorio Díaz Coyotzi |
Gerente de Crédito |
FUNCIONARIOS
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C.P. Jesús Alejandro Ortiz Vázquez |
Gerente de Planeación |
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C.P. Jesús Avila Luis |
Contador |
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Lic. David Rivas Plata |
Tesorero |
Dan la pauta y establecen los lineamientos de trabajo para atender asuntos sujetos a análisis, por área de influencia, con la participación directa de los responsables de las áreas involucradas, bajo un esquema de trabajo en equipo.
La infraestructura tecnológica es un factor toral de nuestra Institución, ya que como en la mayoría de las empresas, en ésta se sustenta su operación.
HARDWARE
Actualmente se tienen tres equipos HP-9000; uno modelo E45, mismo que se utiliza como equipo de desarrollo; uno modelo k220 que se utiliza como soporte en caso de contingencias; y otro modelo N400 que soporta la operación diaria. Así mismo contamos con cerca de 230 computadoras personales.
SOFTWARE
El sistema principal es el PROBANKS, en el cual están instaladas las aplicaciones de cuentas corrientes, depósitos a plazo, créditos y contabilidad. La base de datos y el lenguaje que este sistema utiliza es PROGRESS. También se cuenta con software de apoyo (OFFICE) para las actividades administrativas.
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El logotipo es una representación gráfica que simboliza la identidad corporativa de la Institución.

En el logotipo intervienen básicamente los siguientes símbolos:
EL PARTENÓN
Este elemento simboliza solidez, experiencia, permanencia, trascendencia y, sobre todo, cultura. Como sabemos el Partenón es una joya arquitectónica de la cultura Griega con una historia impresionante. Hemos adoptado estos elementos para que nuestra imagen corporativa refleje precisamente eso y para hacer énfasis en la cultura del ahorro. Asimismo, dar la idea de que todo aquello que sea realizado al interior de unas paredes tan sólidas como las de un Partenón, sea igualmente sólido y con un prestigio de orden superior.
EL DISCO DE MARCACIÓN TELEFÓNICA
Este elemento, incluido en el texto del logotipo, simboliza el sentido de pertenencia de nuestros socios al gremio de trabajadores telefonistas. El disco de marcación telefónica nos hace reflexionar en la importante labor de comunicación que realizan.
Ofrece sus servicios a nivel nacional, a través de un Servicio de Atención Telefónica (SERVITEL) y una red de 8 sucursales y 50 Centros de Atención y Servicio a Socios (C.A.S.S).
SUCURSALES Y CENTROS DE ATENCIÓN ACTUALES

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Los principales productos y servicios que ofrece la Institución son:
INSTITUCIONES CON LAS QUE OPERA
INSTITUCIONES DE BANCA MÚLTIPLE
BBV-Bancomer S.A., Banco Scotiabank S.A., Banco Inverlat S.A., Banco Santander Mexicano S.A., Banca Serfin S.A., Banamex, S.A., Citibank, S.A.
CASAS DE BOLSA
Casa de Bolsa Banorte, S.A. de C.V, Casa de Bolsa Bital,S.A. de C.V. y Operadora de Bolsa Serfín, S.A. de C.V.
COMPAÑÍA DE SEGUROS
Grupo Nacional Provincial, S.A. de C.V. y CBI seguros S:A. de C.V.
Grupo externo de profesionales altamente especializados, y de reconocido prestigio, que apoya de manera coordinada a los ejecutivos de la Institución para atender los asuntos que requieren de su valiosa colaboración en las áreas de su especialidad.
De la Paz, Costemalle y Asociados, S.C.
C.P. Javier de la Paz Mena Auditor Externo
De la Peza, Matuk y Asociados, S .C.
Lic. Carlos Matuk Kanan Abogado Externo
Despacho Jurídico Fiscal Guzmán, Cortés y Asociados
Lic. Sergio Guzmán Cortés Abogado Externo
Lic. Ignacio R. Morales Lechuga Notario No. 116
Lic. Mario Garciadiego González Cos Notario No. 184
Se encuentra afiliada a la Asociación Mexicana de Sociedades de Ahorro y Préstamo, A.C., en unión de las siguientes Organizaciones Auxiliares del Crédito: Caja Crescencio A. Cruz, S.A.P., Caja Inmaculada, S.A.P., Caja La Monarca, S.A.P., Caja Popular Mexicana, S.A.P., Caja Real del Potosí, S.A.P., Caja Santa María de Guadalupe, S.A.P., Multicaja, S.A.P., Servicaja, S.A.P.
El pertenecer a esta asociación le permite estar integrada a un grupo de sociedades con objetivos y problemáticas similares, para intercambiar experiencias, reforzar su presencia e influencia en diversos ámbitos y fortalecer su posición en planteamientos de diversa índole ante las autoridades.
PRINCIPALES RESULTADOS ANUALES
1995
El 1o. de agosto de 1995, inicia operaciones en su oficina matriz, sita en plaza Carlos Finlay No.6 Colonia Cuauhtémoc en México D.F.
Las cifras relativas son:
No. de socios 12,948
Captación $ 20’800,000
Colocación $ 800,000
Activos totales $ 36’680,752

1996
Las cifras relativas son:
No. de socios 15,472
Captación $ 74’675,000
Colocación $ 16’403,537
Activos totales $ 96’651,718

1997
En este año se instalan Centros de Atención y Servicio en las ciudades siguientes:
Acapulco, Campeche, Cd. Juárez, Cd. Obregón, Cd. Sabinas, Cd. Valles, Cd. Victoria, Celaya, Chihuahua, Coatzacoalcos, Colima, Cuernavaca, Culiacán, Durango, Hermosillo, Iguala, Irapuato, Jalapa, La Paz, León, Los Mochis, Mazatlán, Mérida, Morelia, Oaxaca, Orizaba, Pachuca, Piedras Negras, Poza Rica, Querétaro, Reynosa, San Luis Potosí, Saltillo, Tampico, Tepic, Tlaxcala, Toluca, Torreón, Tuxtla Gutiérrez, Veracruz, Villahermosa, Zacatecas y Zamora.
Las cifras relativas son:
No. de socios 24,143
Captación $ 139’822,000
Colocación $ 56’633,465
Activos totales $ 166’549,832

1998
En este ejercicio se instalaron Centros de Atención y Servicio en las ciudades siguientes:
Autlán , Cuautla , Irapuato, Juchitán , Los Mochis, Orizaba, Poza Rica, Saltillo y Uruapan.
Las cifras relativas a este período son:
No. de socios 30,831
Captación $ 257,254
Colocación $ 218,432
Activos totales $ 298,954

1999
En este ejercicio se instaló un sólo Centro de Atención y Servicio en la ciudad de Nuevo Laredo. Asimismo se inauguraron las Sucursales Metropolitanas de Echegaray, Cuautitlán Izcalli, y Lindavista; y Foráneas de Guadalajara, Puebla y Monterrey; todas ellas con los mismos servicios que la Sucursal Matriz ya que se encuentran conectadas en línea.
Las cifras relativas a este período son:
No. de socios 35,333
Captación $ 446’042,000
Colocación $ 285’460,000
Activos totales $ 500’403,529
2000
Las cifras relativas a este período son:
No. de socios 39,126
Captación $ 712’012,000
Colocación $ 474’000,000
Activos totales $ 772’820,000

DIRECTORIO DE SUCURSALES Y CENTROS DE ATENCION Y SERVICIO A SOCIOS
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SUCURSALES |
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Sucursal Matriz Tel. (5) 140-62-00 |
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Sucursal Echegaray Tel. (5) 560-21-44 |
Sucursal Guadalajara Tel. (3) 613-65-75 |
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Sucursal Lindavista Tel. (5) 586-07-70 |
Sucursal Monterrey Tel. (8) 345-60-43 |
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Sucursal Cuautitlán Izcalli Tel. (5) 873-49-52 |
Sucursal Puebla Tel. (22) 48-43-92 |
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Sucursal Coapa Tel. (5) 678-20-90 |
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SERVITEL Tel. 01-800-70-92100 |
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CENTROS DE ATENCION Y SERVICIO A SOCIOS |
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Acapulco (74) 867240 Autlán (338) 11200 Campeche (981) 60850 Celaya (461) 21990 Ciudad Juárez (16) 158551 Ciudad Obregón (64) 120099 Ciudad Valles (138) 24375 Ciudad Victoria (131) 44068 Coatzacoalcos (921) 52660 Colima (331) 47870 Cuautla (735) 42919 Cuernavaca (73) 114320 Culiacán (67) 125900 Chalco 59752713 Chihuahua (14) 102554 Durango (18) 115999 Hermosillo (62) 107943 Iguala (733) 32559 Irapuato (462) 49325 Jalapa (28) 401600 Juchitán (971) 10016 La Paz (112) 24433 León (47) 138777 Los Mochis (681) 154141 Mazatlán (69) 822599 |
Mérida (99) 242522 Morelia (43) 245139 Nuevo Laredo (87) 134003 Oaxaca (951) 38088 Orizaba (272) 62877 Pachuca (771) 54060 Piedras Negras (878) 32589 Poza Rica (782) 33836 Querétaro (42) 120909 Reynosa (89) 252610 Sabinas (861) 20496 San Luis Potosí (48) 121666 Saltillo (84) 101030 Tampico (12) 190151 Texcoco (59)557420 Tepic (321) 35774 Tlaxcala (246) 29388 Toluca (72) 131629 Torreón (17) 122706 Tuxtla Gutiérrez (961) 64606 Uruapan (452)44668 Veracruz (29) 322746 Villahermosa (93) 144468 Zacatecas (492) 25767 Zamora (351) 53344 |



REQUISITOS PARA SER SOCIO
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I |
Ser empleado sindicalizado de: Teléfonos de México, S.A. DE C.V., Compañía de Teléfonos y Bienes Raíces, S.A. DE C.V., empleado al servicio del Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana o de la Caja de Ahorro de los Telefonistas, S.A.P. |
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II |
Llenar solicitud – contrato de adhesión a la Caja |
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III |
Presentar copia de la credencial de la empresa para la que trabaja |
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IV |
Firmar la tarjeta muestra de firmas |
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V |
Pagar el valor de la parte social que a la fecha es de $ 1300.00 |
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NOTA: |
El valor de la parte social puede ser cubierto a través de los siguientes mecanismos:
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Una vez cubierto íntegramente el valor de la parte social,
el socio podrá participar de los beneficios que ofrece la Caja.
PRODUCTOS Y SERVICIOS
CUENTA VISTA Y CUENTAHORRO
Son los productos que la Caja ofrece con disponibilidad inmediata con tasas de interés muy atractivas
INVERSIONES A PLAZO
Asimismo ofrece productos de inversión a plazo fijo a partir de un monto mínimo de $ 1,000.00, cuya disponibilidad es al vencimiento; esta gama de inversiones ofrece una tasa de interés diferenciada de acuerdo al monto y al plazo, siempre superior al mercado. Dichos plazos son:
Es importante resaltar que a través de los descuentos por nómina autorizados por ustedes se efectúan depósitos a su cuenta vista, mismos que a su vez pueden ser traspasados para aperturar o ampliar sus inversiones a plazo fijo, también de acuerdo a sus instrucciones expresas.
CREDITO INSTITUCIONAL
Adicionalmente la Caja ofrece créditos en condiciones preferentes en plazos que pueden ser de hasta 36 meses a través de descuentos por nómina cuyo importe irá en función de la capacidad de pago que muestren sus volantes, y hasta por dos años con cargo a los eventos de Mayo, Agosto y Diciembre, hasta por la cantidad de $ 24,000.00 para empleados sindicalizados activos de TELMEX.
Los requisitos para obtener un Crédito Institucional son los siguientes:
SERVITEL
Es un área de servicio telefónico (51406200) que tiene como principal objetivo atender a socios locales y foráneos.
Los principales servicios que ofrece son:
También se proporcionan Saldos de cuenta vista, cuenta de ahorro, créditos; así como información general de la Caja. Adicionalmente se informa sobre nuevos productos y servicios que la Caja proporciona.
SISTEMA DE DISPERSION Y CONCENTRACION DE FONDOS
Para poder disponer de tus recursos cuentas con los siguientes mecanismos:
Para incrementar tu saldo cuentas con los siguientes mecanismos:
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TASAS DE INVERSION |
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ESTAS TASAS PERMANECERAN VIGENTES |
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TASAS VIGENTES SUJETAS A CAMBIO POR ACUERDO TOMADO EN EL COMITÉ DE TESORERIA |
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INSTRUMENTO |
RANGO |
TASAS DE INTERES |
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BRUTA ANUALIZADA % |
NETA ANUALIZADA % |
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- VISTA |
4.20 |
3.36 |
|
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- CUENTAHORRO INFANTIL |
5.95 |
5.95 |
|
|
- CUENTAHORRO |
6.20 |
6.20 |
|
|
- BINOMIO AHORRO |
5.95 |
5.95 |
|
|
- AHORRO PARA EL RETIRO |
13.70 |
11.70 |
|
|
7 DIAS |
De 1,000 a 10,000 |
9.65 |
7.72 |
|
De 10,001 a 20,000 |
9.95 |
7.96 |
|
|
De 20,001 a 100,000 |
10.25 |
8.25 |
|
|
De 100,001 a 150,000 |
10.55 |
8.55 |
|
|
De 150,001 en adelante |
10.85 |
8.85 |
|
|
14 DIAS |
De 1,000 a 10,000 |
9.74 |
7.79 |
|
De 10,001 a 20,000 |
10.04 |
8.04 |
|
|
De 20,001 a 100,000 |
10.34 |
8.34 |
|
|
De 100,001 a 150,000 |
10.64 |
8.64 |
|
|
De 150,001 en adelante |
10.94 |
8.94 |
|
|
28 DIAS |
De 1,000 a 10,000 |
10.75 |
8.75 |
|
De 10,001 a 20,000 |
11.05 |
9.05 |
|
|
De 20,001 a 100,000 |
11.35 |
9.35 |
|
|
De 100,001 a 150,000 |
11.65 |
9.65 |
|
|
De 150,001 en adelante |
11.95 |
9.95 |
|
|
63 DIAS |
De 1,000 a 10,000 |
11.34 |
9.34 |
|
De 10,001 a 20,000 |
11.64 |
9.64 |
|
|
De 20,001 a 100,000 |
11.94 |
9.94 |
|
|
De 100,001 a 150,000 |
12.24 |
10.24 |
|
|
De 150,001 en adelante |
12.54 |
10.54 |
|
|
91 DIAS |
De 1,000 a 10,000 |
12.10 |
10.10 |
|
De 10,001 a 20,000 |
12.40 |
10.40 |
|
|
De 20,001 a 100,000 |
12.70 |
10.70 |
|
|
De 100,001 a 150,000 |
13.00 |
11.00 |
|
|
De 150,001 en adelante |
13.30 |
11.30 |
|
|
182 DIAS |
De 1,000 a 10,000 |
12.50 |
10.50 |
|
De 10,001 a 20,000 |
12.80 |
10.80 |
|
|
De 20,001 a 100,000 |
13.10 |
11.10 |
|
|
De 100,001 a 150,000 |
13.40 |
11.40 |
|
|
De 150,001 a 300,000 |
13.70 |
11.70 |
|
|
TASAS NETAS ANUALIZADAS PARA CREDITOS (%) |
|||||
|
ESTAS TASAS PERMANECERAN VIGENTES |
|||||
|
TASAS VIGENTES SUJETAS A CAMBIO POR ACUERDO TOMADO EN EL COMITÉ DE TESORERIA |
|||||
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PLAZO DEL CREDITO |
TASA |
||||
|
CREDIAUTO |
16.00 |
||||
|
CREDIFACIL 2001 |
21.80 |
||||
|
PRESTAMO PERSONAL INMEDIATO 2001 |
20.30 |
||||
|
6 MESES |
16.30 |
||||
|
12 MESES |
17.30 |
||||
|
18 MESES |
18.30 |
||||
|
24 MESES |
19.30 |
||||
|
36 MESES |
20.30 |
||||
|
TASA EXENTA IVA BASE UDIS |
0.00 |
||||