SINDICATO DE TELEFONISTAS DE LA REPUBLICA MEXICANA

COMITE EJECUTIVO NACIONAL Y

NACIONAL DE VIGILANCIA

CIRCULAR INFORMATIVA

PAGO PREMIO FONDO DE AHORRO LIBRE DE IMPUESTO

LA EMPRESA TELMEX CONFIRMÓ QUE EL PAGO DEL PREMIO AL FONDO DE AHORRO SE HARÁ SIN QUE SE GRAVE IMPOSITIVAMENTE, DEBIDO A QUE DESPUÉS DE ANALIZAR LA CONVENIENCIA PARA ESTAS EMPRESAS, CONCLUYERON POR ACEPTAR LA OPCIÓN ESCOGIDA POR EL SINDICATO PARA ESTE FIN. POR LO QUE LOS TRABAJADORES RECIBIREMOS LA CANTIDAD MENCIONADA EN LAS PROPORCIONES Y MODALIDADES QUE LA HEMOS VENIDO PERCIBIENDO, ES DECIR, SIN CARGA IMPOSITIVA.

TAMBIEN LES INFORMAMOS QUE EL DÍA 30 DE OCTUBRE FUE PUBLICADO EN EL DIARIO OFICIAL, EL DECRETO PRESIDENCIAL MEDIANTE EL CUAL SE ESTABLECE LA EXENCIÓN IMPOSITIVA, PARA LOS TRABAJADORES SINDICALIZADOS, QUE POR CONCEPTO DE CUOTA OBRERA PAGADA AL IMSS POR EL PATRON, NOS HAN ESTADO CARGANDO A PARTIR DE AGOSTO PASADO. EL ÚNICO REQUISITO ES QUE ESTA PRESTACIÓN (CUOTA OBRERA PAGADA POR EL PATRON) EXISTA CON ANTERIORIDAD AL 31 DE DICIEMBRE DEL AÑO 2002 EN EL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO, SITUACIÓN QUE CON MUCHÍSIMA ANTELACIÓN, DISFRUTAMOS COMO TRABAJADORES SINDICALIZADOS. LA EMPRESA NOS INFORMÓ QUE ENTRE LA 5ª SEMANA DE NOVIEMBRE Y LA 2ª DE DICIEMBRE SE APLICARÁ EL AJUSTE DE LA CANTIDAD TOTAL QUE POR ESTE CONCEPTO NOS HABÍAN RETENIDO.

ES IMPORTANTE SEÑALAR QUE EL HECHO DE QUE ESTAS DOS PRESTACIONES PERMANEZCAN LIBRES DE IMPUESTO, ES UN LOGRO IMPORTANTE QUE NUESTRA ORGANIZACIÓN SINDICAL CONSIGUIÓ, CON LA ESPECIAL DEDICACIÓN POR PARTE DEL CO. FRANCISCO HERNÁNDEZ JUÁREZ, QUIEN ACUDIÓ PERSONALMENTE, DESDE LOS MESES DE MARZO Y ABRIL, A ENTREVISTARSE CON EL PRESIDENTE DE LA COMISIÓN DE HACIENDA DE LA CAMARA DE DIPUTADOS Y CON LA AUTORIDAD HACENDARIA, CONSIGUIENDO QUE LAS PRESTACIONES MENCIONADAS PERMANEZCAN EXENTAS DE IMPUESTO, DESPUÉS DE SIGINIFICATIVAS NEGOCIACIONES.

AJUSTE DE IMPUESTO DE CUOTA OBRERA

PARA DARNOS UNA IDEA DE LO QUE SIGNIFICA LO ANTERIOR, BASTE MENCIONAR QUE LOS TRABAJADORES SINDICALIZADOS HUBIÉSEMOS PAGADO MÁS DE 200 MILLONES DE PESOS POR CONCEPTO DE IMPUESTO POR ESTOS DOS CONCEPTOS (PREMIO FONDO DE AHORRO Y CUOTA OBRERA).

REQUISITO DE CARTA INFORMATIVA PARA PRESENTAR DECLARACIÓN POR EL AÑO PRÓXIMO

ADICIONALMENTE DESEAMOS INFORMAR QUE LA EMPRESA NOS HA REPORTADO QUE LA SECRETARÍA DE HACIENDA ESTÁ EXIGIENDO, A LOS TRABAJADORES QUE SOLICITARON DEVOLUCIÓN IMPOSITIVA POR EL AÑO 2002 POR CONCEPTO DE GASTOS MEDICOS Y OTROS, LA PRESENTACIÓN DE UNA CARTA DIRIGIDA A TELMEX EN LA QUE EL TRABAJADOR DEBIÓ HABER COMUNICADO AL PATRON, SU INTENCIÓN DE QUE ELABORARÍA DECLARACIÓN CON EL OBJETIVO DE OBTENER LA DEVOLUCIÓN POR LOS CONCEPTOS MENCIONADOS. ESTE ES UN REQUISITO QUE HACIENDA NO HABÍA PEDIDO EN AÑOS ANTERIORES PERO QUE SE CIRCUNSCRIBE DENTRO DE LA ESTRATEGIA DE LA AUTORIDAD FISCAL PARA EVITAR POR TODOS LOS MEDIOS POSIBLES LAS DEVOLUCIONES IMPOSITIVAS. SE LES SUGIERE A LOS COS. QUE VAYAN A INTENTAR DEVOLUCIONES DE ESTE TIPO POR EL AÑO 2003, QUE ENTREGUEN LA CARTA INFORMATIVA A TELMEX O CTBR, SEGÚN SEA EL CASO, ANTES DE QUE CONCLUYA EL PRESENTE AÑO Y QUE DESDE LUEGO CONSERVEN UNA COPIA SELLADA DE RECIBIDO POR EL PATRON, PUES EN CASO DE QUE INTENTEN ENTREGARLA DESPUÉS DE QUE CONCLUYA EL AÑO, LA CARTA, DESDE EL PUNTO DE VISTA DE LA SECRETARÍA DE HACIENDA PIERDE VALIDEZ.

FORMATO PARA OBTENER CONSTANCIAS DE RETENCIONES DE AÑOS ANTERIORES

TAMBIÉN SE LES INFORMA QUE LLEGAMOS AL ACUERDO CON LA EMPRESA TELEFONOS DE MEXICO PARA QUE MEDIANTE UN FORMATO, LOS TRABAJADORES QUE ASÍ LO REQUIERAN, SOLICITEN LAS CONSTANCIAS DE RETENCIONES DE AÑOS ANTERIORES FIRMADAS EN ORIGINAL, POR TRIPLICADO, PARA QUE CADA TRABAJADOR CONSERVE UN TANTO, CON EL SELLO CORRESPONDIENTE DE RECIBIDO, Y PUEDAN CONTINUAR LOS TRÁMITES DE DEVOLUCIÓN QUE POR CONCEPTO DE SUBSIDIO AL IMPUESTO ESTÁN REALIZANDO QUIENES ASÍ LO HAN DECIDIDO. EL TRÁMITE PODRÁN EFECTUARLO DE MANERA INDIVIDUAL, DIRECTAMENTE CON LA EMPRESA O A TRAVÉS DE LA REPRESENTACIÓN SINDICAL (COMITÉ EJECUTIVO NACIONAL) PARA REALIZAR ESTAS PETICIONES POR BLOQUE CON LOS FORMATOS FIRMADOS INDIVIDUALMENTE POR CADA UNO DE LOS TRABAJADORES.

COMITÉ EJECUTIVO NACIONAL

COMITÉ NACIONAL DE VIGILANCIA

COMISIONES

NACIONALES

Regresar a Política SindicalRegresar a Política Sindical